Media training and its role in developing the performance of workers in radio and television institutions
DOI:
https://doi.org/10.31185/lark.Vol2.Iss50.3164Keywords:
Media training, Vocational training, Benefits of training for employees, Media training goals, Professional developmentAbstract
Media training plays a prominent and important role in developing the performance of workers in radio and television institutions in order to improve their knowledge and media skills, so this research discusses media training and its role in developing the performance of workers in radio and television institutions.
This research is descriptive and the researchers used the survey method, and (Al-Kut FM Radio, Wasit TV, and Al-Kut Radio and TV "Iraqi Media Network") were selected as a research community, and a comprehensive inventory of all (54) members of the research community was relied upon. The study reached several results, most notably:
- More than half of the respondents working in radio and television institutions confirmed that their institutions are not keen on involving them in training or development courses to raise their technical and professional capabilities.
- Workers in radio and television institutions seek to participate in training and development courses to keep abreast of recent developments in the field of devices and equipment for media production.
References
Patricia A. Mclagen. (1983). models for excellence recommendations of ASTD training and development competency study. Washington D.C: astd.
أحمد صقر عاشور. (2005). السلوك الإنساني في المنظمات. القاهرة: دار المعرفة الجامعية.
اميرة ناجي. (العدد6، مجلد2016, 2016). نمط تأهيل وتدريب الصحفيين ودوره في تطوير الأداء المهني في مصر. المجلة العلمية لبحوث الصحافة.
ايمن عودة المعاني. (2010). الإدارة العامة الحديثة. عمان: دار وائل للنشر والتوزيع.
سعاد نائف برنوطي. (2001). إدارة الموارد البشرية (إدارة الأفراد). عمان: دار وائل للطباعة والنشر.
سعيد مراح منامي مباركة. (العدد1، مجلد1, 2020). دور التدريب الإعلامي في تحسين الاداء المهني للإعلاميين : دراسة ميدانية: إذاعة سوق أهراس. مجلة بحوث ودراسات في الميديا الجديدة.
عبد الرحمن توفيق. (2007). التدريب أصول ومبادئ. الجيزة: ببميك.
فاطمة الزهرة كريم. (الجزائر، 2017). أهمية التدريب في التطوير الإداري للمؤسسات الإعلامية: دراسة وصفية تحليلية لإذاعة المسيلة أنموذجا. رسالة ماجستير غير منشورة، جامعة محمد بوضياف، كلية العلوم الانسانية والعلوم الاجتماعية/ قسم علوم الإعلام والاتصال.
محفوظ أحمد جودة. (2010). إدارة الجودة الشاملة. عمان: دار وائل للنشر والتوزيع.
محمد اسماعيل الكويفي. (2020). واقع التدريب الإعلامي وسبل تطويره من وجهة نظر العاملين في شبكة الأقصى الإعلامية. رسالة ماجستير غير منشورة، جامعة الأقصى، قسم الإعلام.
وسيلة حمداوي. (2004). إدارة الموارد البشرية. الجزائر: مديرية النشر لجامعة قالمة.
Downloads
Published
Issue
Section
License
Copyright (c) 2023 Dr. Mohaned hameed obaid , Asst. Lecturer Hamza Khaled Mutashar

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
